PreMaster Programm - GapYear - Sustainability
Aufgaben
Unser PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolvent:innen, die das Ziel haben ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monate praktische Erfahrung, um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhänge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das eigenständige Masterstudium an einer Hochschule / Universität deiner Wahl. In diesem Zeitraum gibt es weitere Events und Seminare sowie persönliche Betreuung durch einen / eine Mentor:in auf dem Weg zu deinem Abschluss. Ebenfalls hast du während deines Studiums die Möglichkeit dich als studentischer / studentische Mitarbeiter:in in das Unternehmen einzubringen.
Als Teilnehmer:in in unserem PreMaster Programm bist du Mitglied in unserer Abteilung Energieeffizienz und Sustainability.
- Als PreMaster unterstützt du unser Team bei der Durchführung von verschiedenen Projekten im Bereich Energiemanagement und grüne Digitalisierung wie beispielsweise der Einführung und Anwendung von Energiesoftware.
- Du wirkst aktiv bei der Implementierung von smarten Energielösungen in unseren Werken gemäß aktueller Energiemanagementnormen mit.
- Zudem arbeitest du während deiner Zeit bei uns an der Ausgestaltung, Ermittlung und Digitalisierung des Carbon Footprints unseres Produktportfolios mit.
- Als Teil unseres dynamischen Teams hast du die Möglichkeiten deine eigenen Fußspuren zu hinterlassen und nachhaltige Initiativen im Bereich Sustainability voranzutreiben.
Profil - Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Umweltmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs sowie dem Ziel ein Masterstudium aufzunehmen
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Eigeninitiative, Motivation sowie Kommunikationsstärke mit einer hohen Einsatzbereitschaft; selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit Lösungsansätze zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend zu erläutern
- Erfahrungen und Know-how: routinierte Microsoft Office Kenntnisse, hohe Affinität für Dekarbonisierung und Klimaschutz
- Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Umweltmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs sowie dem Ziel ein Masterstudium aufzunehmen
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Eigeninitiative, Motivation sowie Kommunikationsstärke mit einer hohen Einsatzbereitschaft; selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit Lösungsansätze zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend zu erläutern
- Erfahrungen und Know-how: routinierte Microsoft Office Kenntnisse, hohe Affinität für Dekarbonisierung und Klimaschutz
- Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kontakt & Wissenswertes
Weiterführende Informationen zum PreMaster Programm: https://www.boschrexroth.com/de/de/jobs-und-karriere/einstiegsmoeglichkeiten/studentinnen-und-studenten/premaster-program/
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Beginn: nach Absprache
Du hast fachliche Fragen zum Job?
Isabella Stamm (Fachabteilung)
+49(9352)18-3526
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Lena Steigerwald (Personalabteilung)
+49(9352)18-2358
In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch
Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise unserem Instagram Kanal.
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Unsere Standort-Vorteile
Urbane Umgebung
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Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Dienstrad Leasing, die Wahl zwischen einem kostenlosen Öffi-Ticket für die Kernzone Wien, einem gestützten Klimaticket oder einem Mitarbeitenden-Parkplatz
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Gesundheit und Fürsorge
Arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung durch internes ärztliches Personal, kostenlose Impfungen, attraktive Gesundenversicherung, psychosoziale und therapeutische Beratung, persönliche Gesundenvorsorge, Workshops und Vorträge zum Thema Gesundheit, betriebliche Altersvorsorge ab dem 3. Jahr bei Bosch
Vergünstigungen für Mitarbeiter
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Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote
Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten
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Gesunde und schmackhafte Verpflegung zu gestützten Preisen in unserem Betriebsrestaurant und in der Cafeteria, kostenloser Kaffee in unseren Kaffeeküchen