Cybersecurity Incident Response Experte - Bosch Computer Emergency Response Team (w/m/div.) (Gehalt: ca. 84.000 EUR p.a.*)
Aufgaben
- Als Cybersecurity Incident Response Experte bist Du Teil des Bosch Computer Emergency Response Teams (CERT) und übernimmst Verantwortung für den Schutz der Bosch-Gruppe weltweit vor Cyberangriffen und anderen Schadensereignissen in ihren Informationssystemen.
- Verantwortungsbewusst leitest Du den Incident Response Prozess sowohl selbstständig als auch im Team von Experten.
- Du arbeitest mit internationalen Kolleginnen und Kollegen aus allen Geschäfts- und Funktionsbereichen zusammen, um Sicherheitsvorfälle aufzuklären, geeignete Gegenmaßnahmen zu erarbeiten und umzusetzen. Du unterstützt dabei die Schutzmaßnahmen der Bosch-Gruppe kontinuierlich zu verbessern. Hierbei kommunizierst Du mit Stakeholdern auf allen Ebenen und übersetzt zwischen Management und technischen Expertinnen und Experten.
- Zudem benennst Du Risiken klar und schätzt den Business Impact von Entscheidungen sicher ein. Auch in stressigen Situationen behältst Du hierbei einen kühlen Kopf.
- Des Weiteren agierst Du als kompetente Ansprechperson für Sicherheitsthemen auf allen Fachbereichs-Ebenen im Konzern.
- Nicht zuletzt übernimmst Du Verantwortung in der Rufbereitschaft.
Profil - Ausbildung: abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, Digitaler Forensik oder vergleichbar
- Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cybersecurity Incident Handling, praktische Erfahrung in der Analyse von IT-Sicherheitsvorfällen in mittleren oder großen Unternehmen und aus mindestens zwei der nachfolgend genannten Themenbereiche: IT-Forensik, Active Directory, Cyber Threat Intelligence, Incident Response in Cloud Umgebungen, SIEM, EDR, SOAR, NDR, Softwareentwicklung, Scripting und Automatisierung
- Qualifikation: eine Zertifizierung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: SANS GIAC: GCIA, GCFA, GPEN, GWAPT, GCFE, GREM, GXPN, GMON, GISF, or GCIH, ISC2: CCFP, CCSP, CISSP CERT CSIH, EC Council: CHFI, LPT, ECSA; Offensive Security: OSCP, OSCE, OSWP and OSEE; Defense Cyber Investigative Training Academy: FTK WFE-FTK, CIRC, WFE-E-CI, FIW
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du hast eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, zeigst dich effizient und mit kreativen Lösungsansätzen; bist sicher im Auftreten mit anderen
- Begeisterung: Du hast ein großes Interesse zur Einarbeitung in neue Themenfelder und Technologien
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
*Das Brutto-Jahresgehalt für diese Stelle beträgt gemäß unseren Regelungen bei vollumfänglicher Aufgabenausführung mindestens 84.000 EUR bei einer 35h Woche (bei einem vollen Beschäftigungsjahr und Erfüllung der tariflichen Anspruchsvoraussetzungen). Hinzu kommt eine individuelle, leistungsabhängige Vergütung, eine Beteiligung am Unternehmenserfolg, sowie Arbeitgeberleistungen zur betrieblichen Altersversorgung. Über weitere Details unseres Vergütungspaketes, wie auch (Entgelt-) Entwicklungsmöglichkeiten, sprechen wir mit Ihnen gerne im Laufe des Bewerbungsprozesses.
- Ausbildung: abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, Digitaler Forensik oder vergleichbar
- Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cybersecurity Incident Handling, praktische Erfahrung in der Analyse von IT-Sicherheitsvorfällen in mittleren oder großen Unternehmen und aus mindestens zwei der nachfolgend genannten Themenbereiche: IT-Forensik, Active Directory, Cyber Threat Intelligence, Incident Response in Cloud Umgebungen, SIEM, EDR, SOAR, NDR, Softwareentwicklung, Scripting und Automatisierung
- Qualifikation: eine Zertifizierung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: SANS GIAC: GCIA, GCFA, GPEN, GWAPT, GCFE, GREM, GXPN, GMON, GISF, or GCIH, ISC2: CCFP, CCSP, CISSP CERT CSIH, EC Council: CHFI, LPT, ECSA; Offensive Security: OSCP, OSCE, OSWP and OSEE; Defense Cyber Investigative Training Academy: FTK WFE-FTK, CIRC, WFE-E-CI, FIW
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du hast eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, zeigst dich effizient und mit kreativen Lösungsansätzen; bist sicher im Auftreten mit anderen
- Begeisterung: Du hast ein großes Interesse zur Einarbeitung in neue Themenfelder und Technologien
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
*Das Brutto-Jahresgehalt für diese Stelle beträgt gemäß unseren Regelungen bei vollumfänglicher Aufgabenausführung mindestens 84.000 EUR bei einer 35h Woche (bei einem vollen Beschäftigungsjahr und Erfüllung der tariflichen Anspruchsvoraussetzungen). Hinzu kommt eine individuelle, leistungsabhängige Vergütung, eine Beteiligung am Unternehmenserfolg, sowie Arbeitgeberleistungen zur betrieblichen Altersversorgung. Über weitere Details unseres Vergütungspaketes, wie auch (Entgelt-) Entwicklungsmöglichkeiten, sprechen wir mit Ihnen gerne im Laufe des Bewerbungsprozesses.
Kontakt & Wissenswertes
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung auf diese Stelle einem Pre-Employment-Screening (PES) unterzogen werden kann. Der PES-Prozess muss bei besonders sensiblen Stellen durchgeführt werden, um Sicherheitsrisiken zu verringern.
Weiterführende Informationen zum Vorgehen finden Sie unter diesem Link.
Der PES Prozess unterliegt unseren Datenschutzrichtlinien.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Recruiting Team (Personalabteilung)
+49 711 811 27525
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Michael Kirchner (Fachabteilung)
+49 711 811 18915
Noch unsicher, welche Stelle wirklich zu Ihnen passt? Dann melden Sie sich für die Bosch Insights an.
Einblicke in unsere Arbeitswelt
Wir stellen Videos über YouTube bereit. Die Anzeige des Videos setzt Ihre Zustimmung voraus. Wenn Sie zustimmen, werden Daten an YouTube übertragen, Cookies verwendet und Kontakt zu dem Google DoubleClick-Werbenetzwerk aufgenommen. Dies kann weitere Datenverarbeitungsvorgänge auslösen. Es kann nicht ausgeschlossen werden, dass dabei auch Daten in Länder außerhalb des Europäischen Wirtschaftsraums übermittelt werden.
Willkommen in Stuttgart (Feuerbach)
An unserem Standort Stuttgart-Feuerbach arbeiten rund 15 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus 73 verschiedenen Nationen in unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern. Der traditionsreiche Standort blickt auf mehr als 100 Jahre Geschichte zurück. Heute sind dort eine Vielfalt von technischen und kaufmännischen Bereichen, Fertigung, Aus- und Weiterbildung sowie verschiedene Zentral- und Servicebereiche, unter anderem im Bosch-IT-Campus sowie im Service & Supply Chain Campus, angesiedelt.
Unsere Standort-Vorteile
Urbane Umgebung
Flexibles und mobiles Arbeiten
Gleitzeit und moderne Arbeitszeitmodelle von Teilzeit bis zu Jobsharing, Home-Office und eingearbeitete freie Fenstertage
Freiräume für kreatives Arbeiten
Umfangreiches Schulungsangebot der Bosch Learning Company, Coaching und Mentoring, Bildungsteilzeit/Bildungskarenz sowie ein strukturiertes und unterstützendes Einarbeitungsprogramm
Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Gestütze Parkgarage am Standort, kostenfreie Fahrrad-Parkplätze im Hof, gesicherter Fahrradabstellplatz zu mieten
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Dienstrad Leasing, die Wahl zwischen einem kostenlosen Öffi-Ticket für die Kernzone Wien, einem gestützten Klimaticket oder einem Mitarbeitenden-Parkplatz
Sozialberatung und Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen
Gesundheit und Fürsorge
Arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung durch internes ärztliches Personal, kostenlose Impfungen, attraktive Gesundenversicherung, psychosoziale und therapeutische Beratung, persönliche Gesundenvorsorge, Workshops und Vorträge zum Thema Gesundheit, betriebliche Altersvorsorge ab dem 3. Jahr bei Bosch
Vergünstigungen für Mitarbeiter
Vergünstigte Einkaufskonditionen bei uns und unseren Partnerunternehmen, gestützte Kultur- und Freizeitveranstaltungen
Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote
Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten
Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort
Gesunde und schmackhafte Verpflegung zu gestützten Preisen in unserem Betriebsrestaurant und in der Cafeteria, kostenloser Kaffee in unseren Kaffeeküchen
