Pflichtpraktikum im Change Management für digitale Transformation
Aufgaben
- Während Ihres Praktikums unterstützen Sie uns bei der Gestaltung und Umsetzung unserer Change Community.
- Sie wirken an der Konzeption und Erstellung digitaler Lernformate zum Thema Change Management mit, darunter Podcasts, Online-Trainings und Video-Nuggets.
- Darüber hinaus erarbeiten Sie Kommunikations- und Marketingmaßnahmen wie z.B. Newsletter, Blogposts, Kundenvideos.
- Die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Change Management Trainings und Workshops gehören mit in Ihren Aufgabenbereich.
- Nicht zuletzt führen Sie Change Management Projekte beim Kunden durch.
Profil - Ausbildung: Studium im Bereich (Wirtschafts-)Pädagogik, (Wirtschafts-)Psychologie, Erwachsenenbildung oder vergleichbar mit Schwerpunkt Change Management
- Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Word und Excel); Kenntnisse von digitalen Lern- und Lehrmethoden von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie zeigen Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit, indem Sie Aufgaben proaktiv angehen, kreative Lösungen entwickeln und Ihre Arbeit stets strukturiert sowie gewissenhaft organisieren
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch
- Ausbildung: Studium im Bereich (Wirtschafts-)Pädagogik, (Wirtschafts-)Psychologie, Erwachsenenbildung oder vergleichbar mit Schwerpunkt Change Management
- Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Word und Excel); Kenntnisse von digitalen Lern- und Lehrmethoden von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie zeigen Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit, indem Sie Aufgaben proaktiv angehen, kreative Lösungen entwickeln und Ihre Arbeit stets strukturiert sowie gewissenhaft organisieren
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch
Kontakt & Wissenswertes
Beginn: ab August / September 2025
Dauer: 6 Monate (mindestens 3 Monate ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO)
Wir bieten Ihnen
- 35 Stunden/Woche mit Gleitzeit
- eine feste Ansprechperson, die Sie während des Praktikums begleitet
- eine moderne Arbeitsplatzumgebung, sowie mobiles Arbeiten nach Absprache
- die Möglichkeit Teil unseres studentischen Netzwerkes students@bosch Stuttgart zu werden
- Vergünstigungen in unseren Betriebsrestaurants
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf, Ihren aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, Ihre Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Thormod Sigle (Fachabteilung)
+49 152 02611357
Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Webseite:
https://www.bosch-connected-industry.com/de/de/ueber-uns/
Einblicke in unsere Arbeitswelt
Wir stellen Videos über YouTube bereit. Die Anzeige des Videos setzt Ihre Zustimmung voraus. Wenn Sie zustimmen, werden Daten an YouTube übertragen, Cookies verwendet und Kontakt zu dem Google DoubleClick-Werbenetzwerk aufgenommen. Dies kann weitere Datenverarbeitungsvorgänge auslösen. Es kann nicht ausgeschlossen werden, dass dabei auch Daten in Länder außerhalb des Europäischen Wirtschaftsraums übermittelt werden.
Willkommen in Stuttgart (Feuerbach)
An unserem Standort Stuttgart-Feuerbach arbeiten rund 15 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus 73 verschiedenen Nationen in unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern. Der traditionsreiche Standort blickt auf mehr als 100 Jahre Geschichte zurück. Heute sind dort eine Vielfalt von technischen und kaufmännischen Bereichen, Fertigung, Aus- und Weiterbildung sowie verschiedene Zentral- und Servicebereiche, unter anderem im Bosch-IT-Campus sowie im Service & Supply Chain Campus, angesiedelt.
Unsere Standort-Vorteile
Urbane Umgebung
Flexibles und mobiles Arbeiten
Gleitzeit und moderne Arbeitszeitmodelle von Teilzeit bis zu Jobsharing, Home-Office und eingearbeitete freie Fenstertage
Freiräume für kreatives Arbeiten
Umfangreiches Schulungsangebot der Bosch Learning Company, Coaching und Mentoring, Bildungsteilzeit/Bildungskarenz sowie ein strukturiertes und unterstützendes Einarbeitungsprogramm
Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Gestütze Parkgarage am Standort, kostenfreie Fahrrad-Parkplätze im Hof, gesicherter Fahrradabstellplatz zu mieten
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Dienstrad Leasing, die Wahl zwischen einem kostenlosen Öffi-Ticket für die Kernzone Wien, einem gestützten Klimaticket oder einem Mitarbeitenden-Parkplatz
Sozialberatung und Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen
Gesundheit und Fürsorge
Arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung durch internes ärztliches Personal, kostenlose Impfungen, attraktive Gesundenversicherung, psychosoziale und therapeutische Beratung, persönliche Gesundenvorsorge, Workshops und Vorträge zum Thema Gesundheit, betriebliche Altersvorsorge ab dem 3. Jahr bei Bosch
Vergünstigungen für Mitarbeiter
Vergünstigte Einkaufskonditionen bei uns und unseren Partnerunternehmen, gestützte Kultur- und Freizeitveranstaltungen
Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote
Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten
Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort
Gesunde und schmackhafte Verpflegung zu gestützten Preisen in unserem Betriebsrestaurant und in der Cafeteria, kostenloser Kaffee in unseren Kaffeeküchen
